11月23日，由人力资源咨询公司Emerging编制，并由泰晤士高等教育(Times Higher Education, THE) 独家发布了全球大学就业力排名。
该排名展示了在顶级公司的招聘人员眼中，哪些大学在提升学生就业力和对于工作场合的准备程度上具有最佳的表现。
也就是哪些学校的毕业生更容易受到来自顶级雇主的青睐。
该排名目前是全球雇主使用率第二高的排名。
排名指标
2022年度全球大学就业力排名由来自24个国家和地区的超过10,000名管理者参与投票，他们每年在全世界内招聘超过80万个面向应届生的全职和大学实习职位。
参与投票的管理者都有5年以上的工作经验，每人每年都招聘或管理超过5名毕业生，其中有2/3的管理者在500人以上的大型企业中工作，行业涵盖了目前的大部分经济领域。
他们需要在全球超过1000所大学中，选出最多15所毕业生工作表现最佳的大学。
为了衡量就业力，排名主要关注6项就业能力的主要驱动力：
Academic Performance 学术表现
Specialization 专业化
Work Expertise 工作专长
Graduate Skills 毕业生技能
Digital Performance 数字化表现
Internationality 国际性
德国有17所院校跻身榜单排名全球第四！
在世界前20名中，德国慕尼黑工业大学位列12名，稳坐德国学府的位置。
